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達寶利辦公家具，新銳公司關愛員工健康的選擇陳晨2018-08-1414:32:29產經2018年上半年，知乎、浦東機場、莉莉絲游戲、威斯汀酒店、吐哈石油、埃克森美孚、AtlasCopco等諸多知名公司和中小型企業向達寶利人體工學家具初次或續約采購辦公家具。經過近十年的發展，達寶利的單位...2018年上半年，知乎、浦東機場、莉莉絲游戲、威斯汀酒店、吐哈石油、埃克森美孚、AtlasCopco等諸多知名公司和中小型企業向達寶利人體工學家具初次或續約采購辦公家具。經過近十年的發展，達寶利的單位客戶已經遍及跨國企業、IT科技、金融證券、酒店樓宇、科研院校、機關單位等各個領域并深受客戶的信賴。　　達寶利品牌是如何俘獲這些挑剔公司的“芳心”呢?根本原因是達寶利堅持練好優質價值產品、工學辦公理念、貼身真誠服務這關鍵的“三板斧”。　　一、堅持高品質產品定位，提供滿意的使用體驗　　達寶利自2009年成立至今，一直堅持高品質的產品定位，不打價格戰，而是重視為客戶提供滿意的使用價值;不沖銷量造勢，而是重視客戶良好口碑的維護。　　達寶利摒棄了傳統的缺乏調節功能的固定式辦公桌椅，轉而深耕有諸多功能的升降辦公桌、人體工學辦公椅、顯示器支架等隨用戶需求調節改變的人體工學家具領域。　　憑借著優質的產品和良好的服務，達寶利積累了一大批忠實的單位客戶，他們持續續單、口碑相傳，支持著達寶利穩健地向前發展，是達寶利品牌最為珍貴的財富。　　二、提倡坐站交替健康辦公理念和系統工學辦公家具　　達寶利一直堅持幫助人類實現健康高效辦公的理想為企業使命不動搖，于2018年6月發布了更能代表企業使命的品牌新標語——“成功人生有我支撐”，將產品的研發方向聚焦于幫助用戶提高工作效率和維護用戶身體健康兩個重點維度。　　達寶利提出人體工學系統辦公家具概念，通過必要的工學辦公家具的有機組合，達到維護用戶身體健康、提高工作效率的目的。　　人體工學系統辦公家具主要包括以下三個部分組成。　　1、適合坐站交替辦公的升降辦公桌　　達寶利主張用新型升降辦公桌或桌面升降工作臺替代傳統的固定高度辦公桌，用坐站交替式辦公替代傳統單一的坐式辦公。在國際上，坐站交替式辦公方式已經被廣泛接受，許多國外家庭和企業都將升降辦公桌或工作臺引入日常工作之中。　　科學研究發現站著所“燃燒”的熱量是坐著的3倍。站著工作不僅可以促進血液循環，加快新陳代謝，降低心臟病、糖尿病和超重的風險，而且有助于保持良好的體型，維持脊柱正直，預防近視，更重要的是站式辦公能夠讓人精力充沛，注意力集中，思維敏捷，提高工作效率。　　當然辦公方式不能走極端，久站和久坐均有各自的缺點，只有坐站交替，避免身體期單一姿勢導致的骨骼和肌肉損傷，才是更健康的辦公方式。　　達寶利在國內的部分單位客戶已經嘗試著將坐站交替辦公桌或工作臺引入日常員工工作之中。　　周大福珠寶(CHOWTAIFOOK)將達寶利ipadesk2G可移動升降桌引入到員工日常辦公之中。　　中信建投證券在采購大批達寶利銷售的金尊工學辦公椅后，也在工位引入數套ErgotronWorkFit桌面雙屏升降工作臺供員工試用。　　2、保護頸椎健康的顯示器支架　　顯示器支架是人體工學系統辦公家具不可缺少的一部分。　　顯示器自帶的基座一般遠低于合適的位置，它僅能調整顯示器屏幕的角度，而不能調節顯示器的高度和與眼睛的距離。當員工的眼睛緊盯屏幕時，身體就會不由自主的開始弓背，脖子向前伸長，長期處于前探狀態下頸椎很容易僵硬變形。背部離開椅背長時間處于垂直或前傾狀態，上身的重量壓在腰椎之上，工作時間久了，就會感覺到腰酸背痛。　　在國外，顯示器支架已經成為白領員工必備的輔助裝備，它可以自由的調整顯示器的高度、角度和與眼睛的距離，使顯示器根據情況出現在用戶感覺最舒適的位置，從而達到減輕頸椎受到損害的目的。　　3、擁有多維支撐調節功能的人體工學辦公椅　　一把經過人體工程學設計的辦公椅是人體工學系統辦公家具的重要組成部分，它不僅決定著員工是否坐得舒適，坐得健康，同時也影響著工作效率。　　達寶利人體工學家具一直致力于人體工學辦公椅的理論研究和設計制造，總結了人體工學座椅七維支撐理論和十七項功能調節指標，對于公司辦公而言，辦公椅至少要具有五個重要的調節功能。　　(1)臀部支撐——座墊深度調節　　座墊的長度決定臀部的舒適度。如果座墊過長，后背靠不到椅背，沒有腰枕頂腰，在不經意的情況下，上身就會彎曲成“大蝦”狀，長久以往，腰椎會變形疼痛。而如果座墊過短，很大一部分大腿超出座墊之外，上身重量的承重面積減小，臀部所受的壓強增大，臀部感覺不適，容易疲勞，久坐形成難看的砧板臀形。　　所以，對于久坐的員工而言，座墊深度調節功能顯得尤為重要!在使用的時候，將座墊深度調節到大腿能夠滿坐于座墊之上，膝窩與座墊前緣空一指距離，椅背的腰枕頂至腰椎位置為最佳。　　(2)腰部支撐——腰枕高度深度調節　　腰枕的作用經常被員工忽視，但是卻是人體工學辦公椅的重要設計之一。如果沒有腰枕支撐腰部，用戶會不經意間彎腰駝背，導致腰背疼痛，影響身體健康、降低工作效率。　　正確操作電腦的坐姿，用戶的后背一定要靠在背墊上，腰枕(又稱為腰托、腰靠、頂腰等)的作用會突顯出來，合適的腰枕高度一定要使腰枕頂至人體脊椎從下向上數第二、三、四節脊柱骨的位置，只有頂到這個位置，才能保證人體脊椎正常S型曲線固定不變，腰被向前頂，上身軀干自然挺直，打開胸腔，呼吸順暢，提高工作效率，同時避免不正確坐姿對脊椎上半部分的損害。　　(3)臂部支撐——扶手3D4D調節　　座椅扶手的作用也經常被人們忽視，因為沒有扶手對肘部的支撐，經常是手腕搭在桌板上，前臂懸空，肩膀處聳肩或吊肩，長久以往，極易導致腰背疼痛，甚至打個噴嚏，一側的胳膊就疼痛的抬不起來。　　人體工學辦公椅的扶手最多有高低、長度、寬度和角度四種調節。其中最實用的是扶手高度調節和內八角度調節，將扶手面調節到與桌面等高，前臂落于扶手面上，肘部呈90度，肩膀處既不聳肩也不吊肩，自然下垂，兩只手掌在桌面上敲打鍵盤。有扶手面對胳膊進行支撐，能夠防止肩背部的不適或疼痛。　　(4)頭部支撐——頭枕高度角度調節　　頸椎病是白領經常患的疾病，究其原因是日常在使用電腦的時候，脖子前伸，頸椎長期受頭部重力前墜而形成。科學研究表明在操作電腦時，身體稍微后仰靠在椅背上，頭枕幫助分擔部分頭部重量，背墊和腰墊幫助分擔部分軀干重量，能夠延緩腰頸椎勞損，是更為健康的坐式辦公姿勢。　　配合顯示器支架和座椅的頭枕，能夠實現半躺式辦公姿勢。　　(5)腿部支撐——折疊腿托便于小憩　　發達城市的白領工作地點離家較遠，一般在公司度過午休時間，而大多數公司都不會為員工配備午休工具，午餐后經常可以看到員工趴在桌上或蜷在椅子上小憩，這種隨意的午休姿勢不僅會對身體健康造成損壞，也會造成員工休息不好，影響下午的工作效率。　　如果公司關愛員工身體健康，不妨為員工配備帶有折疊腿托的人體工學辦公椅，配合后仰的椅背和頭枕，能夠讓員工在午休期間快速恢復精力，提高下午的工作效率。　　三、重點城市設立體驗館，24小時貼身服務單位客戶　　在大多數辦公家具廠商收縮實體店鋪，轉戰成本更低的網絡銷售的大趨勢下，達寶利卻反其道而行之，在北京、上海、廣州、深圳、杭州投資設立體驗館，并配備了庫房和相應的銷售、物流、售后服務人員。　　達寶利認為服務單位客戶，并不僅僅是銷售產品，更重要的是售后服務。在北上廣深杭五地，達寶利能夠做到24小時迅速反應，為單位客戶提供咨詢、送樣、培訓和售后服務，這是許多互聯網辦公家具品牌無法提供的，也是許多單位客戶選擇達寶利的重要原因之一。　　達寶利針對單位客戶制定了完善的售后跟蹤服務制度，定期回訪巡檢保養是制度的重要組成部分。小米公司是達寶利人體工學家具的重要公司客戶之一，自2013年3月小米采購千余張達寶利提供的電腦椅以來，雙方一直保持著長期密切的合作關系。　　2017年11月達寶利公司派出6人檢修小組至小米公司五彩城總部進行座椅巡檢，用一天時間對7個樓層的首批621張達寶利提供的辦公椅進行細致的檢修保養并記錄成冊。經過統計達寶利提供的座椅四年完好使用率達到97.8%，回訪檢修保養小組對發現的問題及時進行匯報和處理。在巡檢過程中，巡檢小組發現有不少小米員工并不清楚如何調節和科學使用人體工學座椅，于是小組人員在一樓大廳拍攝了一段講解如何調節和使用座椅的說明視頻并發給小米公司相關負責人，周到的服務獲得了客戶的好評。　　關于達寶利　　達寶利人體工學家具成立于2009年8月24日，隸屬于北京達寶利科貿有限公司。　　達寶利以幫助人類實現健康高效辦公的理想為企業使命，專注于人體工學辦公系統的研發、生產及銷售，產品線涵蓋智能工學電腦椅、馬鞍椅、移動升降辦公桌、坐站交替工作臺、顯示器支臂、兒童學習桌椅、工學辦公附件等產品，在天貓、京東等大型電商平臺建立多家旗艦店或專營店，在北上廣深杭五地開設直營體驗店并建立自有物流。諸如銀行，投行，證券，網絡公司，部隊，會計及律師事務所，高校及科研設計院所等多個行業的數萬企事業單位和個人已成為達寶利的尊貴消費者。　　憑借著高質量的產品和周到的服務，達寶利在消費者群體中建立了良好的口碑，品牌一度成為人體工學家具的代名詞。

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